工作场所和文化
我们有雄心勃勃的增长计划，实现这一目标，我们需要伟大的人。我们最近刷新了我们所有的好处，以确保我们拥有最好的福利选择。我们倾听员工，以确保我们可以提供他们想要的东西。
我们也相信“访问管理”和“沟通”至关重要，这就是为什么我们每月都有我们的首席执行官与客人业务扬声器托管的所有商业更新。保持我们的劳动力达到行业新闻，关键业务项目和Covid-19相关更新很重要。在Covid-19锁定期间，我们还举办了一些挑战，使我们的劳动力以及他们的家人在一起，以确保每个人都得到支持。
我们相信我们有一个伟大的工作地点，在那里您可以为我们的业务的成功负责。随着我们继续我们的增长计划，我们需要像你这样的人才，以确保我们能够反对这些计划。
